چالدران ماکتی از وضعیت بیکاری کشور

به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا، به نقل از پایگاه تحلیلی خبری نوای چالدران، همواره و از زمان های دور، مهاجرت افراد از نقطه ای به نقطه دیگر با هدف دستیابی به نیازهایی صورت می گرفت که در مکان مبداء وجود ندارد. مهاجرت با هدف کسب شغل نیز از جمله معضلاتی است که در شهرستان چالدران  بویژه در سالیان اخیر رشد بسیار چشمگیری داشته است.

پدیده شوم مهاجرت در این شهرستان به یک امر بدیهی تبدیل شده است و هر روز شاهد رشد منفی جمعیت در این شهرستان و خالی شدن آن از سکنه هستیم.

نبود شغل مناسب، فقدان امکانات رفاهی و تفریحی، عدم توسعه شهرستان و بی توجهی مسئولان ذیربط به این امر از جمله دلایلی است که به ایده مهاجرت شهروندان چالدرانی به سایر نقاط کشور قوت می بخشد. همچنین عدم برخورداری از راه مناسب ، آب مناسب و ...در 183 روستای این شهرستان سبب مهاجرت روستاییان به شهرها شده است.

مهاجرت جوانان تحصیلکرده همراه با خانواده به امری شایع و رایج تبدیل شده است بگونه ای که این پدیده دامنگیر سایر شهرهای استان آذر بایجان غربی  نیز شده است.

با توجه به اینکه  چالدران از ظرفیت های بسیار خوبی در زمینه های مختلف کشاورزی، معدنی، گردشگری و بویژه نیروی جوان تحصیلکرده برخوردار است اما با گذشت 35 سال از پیروزی انقلاب اسلامی هیچ کارخانه و یا کارگاه صنعتی که بتواند شغل مورد نیاز بخشی از جوانان این دیار را تامین کند در این شهرستان احداث نشده است؛ حتی شهرک صنعتی چالدران  نیز به فقط یک تابلو دارد..

مهاجرت شهروندان چالدرانی  فارغ از اینکه بیش از پیش به عدم توسعه یافتگی این شهرستان دامن می زند رشد منفی جمعیتی شهرستان را نیز در پی دارد و علاوه بر خروج نیروی انسانی جوان و تحصیلکرده از شهر، سبب شکل گیری انواع آسیب های اجتماعی، اقتصادی، فرهنگی، تخصیص پایین منابع مالی و بودجه ای جهت اجرای پروژه های عمرانی از سوی دولت و بی توجهی مسئولان استانی و شهرستانی جهت توسعه چالدران خواهد شد.

تغییرات فرهنگی، اجتماعی و اقتصادی؛ نتیجه مهاجرت گسترده

کارشناس ارشد جعرافیا و برنامه ریزی شهری  در گفت وگو  با نوای چالدران  ضمن تشریح آسیب های مهاجرت برای مبداء و مقصد افراد مهاجر اظهار کردن : مهاجرت گسترده بافت جمعیتی مبداء و مقصد را به هم می ریزد و تغییرات فرهنگی، اجتماعی و اقتصادی را به دنبال خواهد داشت.

وی مهاجرت بیش از حد را زمینه ساز بروز برخی آسیب ها و انحرافات اجتماعی دانست و گفت: خروج نیروهای فعال و جوان از مبداء، حاشیه نشینی در شهرهای بزرگ و معضلات اجتماعی ناشی از آن از عوارض مهاجرت به سایر نقاط کشور است که پیامدهای جبران ناپذیری را به دنبال خواهد داشت.

عضو سابق شورای شهر چالدران  نبود و یا کمبود امکاناتی نظیر اشتغال مناسب، لوازم گذران اوقات فراغت و فقدان کافی خدمات درمانی را از دلایل مهاجرت افراد از شهر و روستا برشمرد و تصریح کرد: تامین زندگی افراد از نظر اقتصادی از مهمترین عوامل مهاجرت آنها از شهر و روستاهای کوچک و هجوم بردن به شهرهای بزرگ است.

وی فرار مغزها و نخبه های محلی، دور شدن افراد از فرهنگ سنتی شهر مبداء، فراموشی زبان، فرهنگ و پوشش منطقه خاص خود و پیروی از فرهنگ مقصد را از دیگر آسیب های مهاجرت افراد به سایر شهرهای بزرگ برشمرد و گفت: افراد مهاجری که از سطح سواد یا پشتوانه مالی خوبی برخوردار نیستند ممکن است گرفتار معضلاتی مانند اعتیاد شوند و مهاجرت افراد تحصیل کرده نیز سبب خروج خانواده آنها از شهر می شود.

جواد دادگر  کم شدن جمعیت شهری را موجب مواجه شدن با پسرفت شهری و عدم توسعه و پیشرفت آن دانست و افزود: کمبود افراد متخصص به دلیل خروج نیروی انسانی تحصیل کرده بعضاً با جذب نیروهای غیر بومی جبران می شود که این امر موجب ورود فرهنگ های متفاوت به محیط های شهری خواهد شد.

عدم وجود زیر ساخت های لازم برای توسعه شهرستان، نادیده انگاشتن ظرفیت های عظیم معدنی، کشاورزی، گردشگری و صنایع دستی و فقدان مطالعات لازم و جامع در رابطه با سرمایه گذاری های کلان و گسترده در چالدران سبب شده است تا این شهرستان گوی سبقت را در پدیده مهاجر فرستی از دیگر شهرهای استان آذربایجان غربی بگیرد و بیش از پیش در محرومیت های تحمیلی غوطه ور شود.

انتهای پیام/گ