به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا؛به نقل از امید نیوز، محمد باورساد مدیر عامل شرکت بهره برداری نفت و گاز آغاجاری در واکنش به برخی اظهارات در خصوص تخلیه منازل نفت اظهار کرد : متاسفانه در مدیریت گذشته تعدادی از منازل این شرکت به افرادی فاقد شرایط لازم واگذار شد که هیچ گاه بر اساس ضابطه و قواعد سیستمی مجموعه نفت نبوده لذا اکنون که بر اساس برنامه ریزی های لازم در حال ضابطه مند کردن این مسئله هستیم ،عده ای از قانونمند کردن موضوع ناراحت هستند که البته تعدادشان اندک است.
, شبکه اطلاع رسانی راه دانا, امید نیوز،,
وی افزود : شرکت بهره برداری نفت و گاز آغاجاری هم اکنون بالغ بر 3500 نفر پرسنل شاغل دارد که با وجود 2200 منزل سازمانی با شرایط خاصی مواجه شده است که از این تعداد حدود 800 نفر واجد شرایط لازم واگذاری منزل نیستند ، در واقع فاقد امتیازهای لازم میباشند ، همچنین تعدادی دارای امتیازاتی هستند که با تناسب منازل موجود همخوانی ندارد .
مدیر عامل شرکت بهره برداری نفت و گاز آغاجاری با اشاره به وجود روابط ناصحیح واگذاری منازل سازمانی در مدیریت گذشته تصریح کرد : در واگذاری منازل سازمانی نفت متاسفانه نوعی هرج و مرج صورت گرفته بود که بر اساس تصمیمات گذشته حتی عده ای که دارای خانه شخصی بودند ، کلید یک منزل سازمانی را به هر شکل ممکن دریافت کرده بودند که این مسئله کاملا خلاف مقررات سیستمی واگذاری بوده است.
باورساد ادامه داد : در یک بررسی مشخص شد برخی از افراد دارای منازل سازمانی با سقف 400 امتیاز لازم اختلاف فاحش دارند که با این احتساب معادل 20 سال تجربه یک کارمند محسوب میشود لذا با یک برنامه ریزی مدون در حال ساماندهی افراد حائز شرایط لازم در این مسئله هستیم که با توجه به اولویت های شرکت در واگذاری طبق ضابطه های تعیین شده این امر صورت خواهد گرفت.
وی عنوان کرد : کسانی هم در قضیه واگذاری امتیازات نزدیکی به سقف تعیین شده داشتند با یک شبیه سازی بر اساس میزان رضایتمندی از مدیر مربوطه به عنوان تشویق ، با واگذاری منزل به آنها ارفاق کردیم البته برای تعداد دیگری از این افراد هم در حال برنامه ریزی هستیم تا حقوق حقه آنها تضییع نشود.
مهندس باورساد با تاکید بر رعایت حقوق مسلم کارکنان دارای اولویت و پرهیز از هرگونه امتیاز بخشی خارج از ضابطه خاطر نشان کرد : این منازل باید در اختیار افرادی قرار بگیرد که از لحاظ سیستم شرایط لازم را داشته باشند و بر این اساس حکم تخلیه کسانی که از روابط ناصحیح مشمول واگذاری شدند از سوی دادگاه صادر شده تا روند قانونی مسئله اجرا شود ، با این حال تعدادی تمکین کردند و 2 یا 3 نفر دیگر همچنان شرایط مذکور را نپذیرفتند.
مدیر عامل شرکت بهره برداری نفت و گاز آغاجاری در پایان در پاسخ به سوال چگونگی وضعیت جذب نیرو در این شرکت ابراز کرد : تا اطلاع ثانوی هیچ گونه جذبی وجود ندارد و هرگونه بکارگیری مغایر با سیاست وزارت نفنت میباشد.
,
وی افزود : شرکت بهره برداری نفت و گاز آغاجاری هم اکنون بالغ بر 3500 نفر پرسنل شاغل دارد که با وجود 2200 منزل سازمانی با شرایط خاصی مواجه شده است که از این تعداد حدود 800 نفر واجد شرایط لازم واگذاری منزل نیستند ، در واقع فاقد امتیازهای لازم میباشند ، همچنین تعدادی دارای امتیازاتی هستند که با تناسب منازل موجود همخوانی ندارد .
,,
مدیر عامل شرکت بهره برداری نفت و گاز آغاجاری با اشاره به وجود روابط ناصحیح واگذاری منازل سازمانی در مدیریت گذشته تصریح کرد : در واگذاری منازل سازمانی نفت متاسفانه نوعی هرج و مرج صورت گرفته بود که بر اساس تصمیمات گذشته حتی عده ای که دارای خانه شخصی بودند ، کلید یک منزل سازمانی را به هر شکل ممکن دریافت کرده بودند که این مسئله کاملا خلاف مقررات سیستمی واگذاری بوده است.
,,
باورساد ادامه داد : در یک بررسی مشخص شد برخی از افراد دارای منازل سازمانی با سقف 400 امتیاز لازم اختلاف فاحش دارند که با این احتساب معادل 20 سال تجربه یک کارمند محسوب میشود لذا با یک برنامه ریزی مدون در حال ساماندهی افراد حائز شرایط لازم در این مسئله هستیم که با توجه به اولویت های شرکت در واگذاری طبق ضابطه های تعیین شده این امر صورت خواهد گرفت.
,,
وی عنوان کرد : کسانی هم در قضیه واگذاری امتیازات نزدیکی به سقف تعیین شده داشتند با یک شبیه سازی بر اساس میزان رضایتمندی از مدیر مربوطه به عنوان تشویق ، با واگذاری منزل به آنها ارفاق کردیم البته برای تعداد دیگری از این افراد هم در حال برنامه ریزی هستیم تا حقوق حقه آنها تضییع نشود.
,,
مهندس باورساد با تاکید بر رعایت حقوق مسلم کارکنان دارای اولویت و پرهیز از هرگونه امتیاز بخشی خارج از ضابطه خاطر نشان کرد : این منازل باید در اختیار افرادی قرار بگیرد که از لحاظ سیستم شرایط لازم را داشته باشند و بر این اساس حکم تخلیه کسانی که از روابط ناصحیح مشمول واگذاری شدند از سوی دادگاه صادر شده تا روند قانونی مسئله اجرا شود ، با این حال تعدادی تمکین کردند و 2 یا 3 نفر دیگر همچنان شرایط مذکور را نپذیرفتند.
,,
مدیر عامل شرکت بهره برداری نفت و گاز آغاجاری در پایان در پاسخ به سوال چگونگی وضعیت جذب نیرو در این شرکت ابراز کرد : تا اطلاع ثانوی هیچ گونه جذبی وجود ندارد و هرگونه بکارگیری مغایر با سیاست وزارت نفنت میباشد.
,]
ارسال دیدگاه